« 16.11.2008 »
Model Molenbeek |
|
| Zoals ondertussen wel bekend, is het multiculturalisme de staatsgodsdienst van het Belgische regime. Zelfs onze kinderen zijn ondertussen niet meer veilig voor de opdringerige heilsprofeten, zoals blijkt uit een aantal initiatieven die worden gesteund vanuit het provinciebestuur. Het staat natuurlijk eenieder vrij om zijn kinderen voor het slapen gaan voor te lezen uit het ‘grote sprookjesboek der diversiteit’ o... |
|
| Lees meer |
« 08.11.2008 »
Loketten weg, bouw van een veilige (?) tunnel en andersvaliden mogelijk naar Puurs. |
|
| Infrabel, de spoorwegbeheerder van de NMBS heeft besloten dat het station van Willebroek op termijn volledig geautomatiseerd wordt, met andere woorden zonder loketfunctie. De reden hiervoor is dat het dagelijks reizigersaantal te laag is. Na het verdwijnen van het station te Blaasveld, wordt er nu ook geknabbeld aan dat van Willebroek, dat overigens een geklasseerd monument is.
<... |
|
| Lees meer |
|
|
|
Rode nieuwjaarsbrief
Een column door Dirk De Smedt
24.01.2006 • Discriminatieschlager
Om dit fenomeen te verklaren, blijft ‘men’ evenwel onveranderd met een beschuldigende vinger wijzen in de richting van ‘de’ werkgevers, die geen (jonge) allochtonen zouden willen aanwerven. Eind vorig jaar nog wees Johan Vande Lanotte er andermaal op dat de werkgevers hun verantwoordelijkheid moesten opnemen om allochtone jongeren ‘kansen te geven.’ Naar eigen zeggen had de kersverse SP.A-voorzitter echter niets anders gehoord dan dat ‘ze’ jonge allochtonen niet wilden aanvaarden. Het gebedsmolenachtig blijven afdraaien van de discriminatieschlager heeft natuurlijk zo zijn voordelen. Het ontslaat de aanklager immers van de moeite even verder te zien dan de neus lang is. Zo bijvoorbeeld wordt er voor het gemak voorbijgegaan aan het feit dat vanuit werkgeverszijde ondertussen wel degelijk reeds verschillende initiatieven werden opgestart om de werkgelegenheid van allochtonen op te krikken. Door de verantwoordelijkheid eenzijdig bij het bedrijfsleven te leggen, wordt bovendien ook voorbijgegaan aan de verantwoordelijkheid van de allochtonen zélf. In een commentaarstuk in Het Nieuwsblad (10.01.06) stelde Frans De Smet in dit verband terecht dat het vooral aan de allochtonen zelf is om hun nut te bewijzen op de arbeidsvloer: “Ze zijn ten dele onderdeel van hun eigen probleem – want het gebrek aan zorg voor de opvoeding van hun kinderen wordt stilaan een erfzonde bij onze minderheden.”
Nieuwjaar: niets nieuws
Toen het nieuwe jaar nauwelijks enkele dagen oud was, achtte SP.A-minister van Werk, Peter Vanvelthoven, het zijn beurt om uit het bekende vaatje te tappen. Verwijzend naar de hoge werkloosheid onder (jonge) allochtonen, kondigde hij aan om in overleg met het Centrum voor Gelijke Kansen en Racismebestrijding concrete maatregelen te willen nemen om meer allochtonen aan het werk te krijgen. In het voetspoor van Vande Lanotte kondigde hij daarbij meteen aan dat, indien zijn maatregelen niet het beoogde effect zouden opleveren, quota te willen invoeren. Ook de idee van quota (waardoor bedrijven verplicht worden een vast percentage allochtonen tewerk te stellen) zijn niet nieuw. Enkele jaren geleden pleitte Vande Lanotte reeds voor het invoeren van quota “ook al denken de vakbonden en het VBO er anders over” (Knack, 05.03.02).
Geen draagvlak
De socialistische voorstellen stuitten in verleden op het verzet vanuit de hoek van de werkgevers, die stellen dat zij personeel willen aanwerven op basis van competenties en niet op basis van huidskleur. En begrijpelijkerwijs kwam ook vanuit werknemerszijde protest. De vakbondstop mag er dan misschien wel anders overdenken, bij hun achterban is de afkeer van quota groot. Zo bijvoorbeeld sprak het ACV zich – onder druk van haar basis – vorig jaar nog uit tegen opgelegde quota. Ook uit een enquête van ‘De Stemmenkampioen’, die eind vorig jaar onder 15.000 Vlamingen werd gehouden, bleek overduidelijk dat de Vlamingen van geen quota willen weten. Niet minder dan 77% was tegen, terwijl slechts 16% zich uitspraak voor het invoeren van quota.
Een en ander hoeft uiteraard niet te verbazen. De modale Vlaming weet immers even goed dat met het invoeren van quota geen nieuwe arbeidsplaatsen worden gecreëerd. Het enige resultaat van dergelijke maartregel is dat voor iedere allochtoon die in het kader van de quotaverplichtingen in dienst moet worden genomen, een autochtoon een job aan zijn neus riskeert voorbij te zien gaan. En wellicht vindt de Vlaming het al te kras dat een pleidooi voor ‘eigen volk eerst’ in dit land strafbaar is, terwijl de politieke kaste er daarentegen geen graten in ziet om zonder gêne een voorrangsbeleid voor allochtonen te voeren.
Nog interessant in de peiling van ‘De Stemmenkampioen’ was tenslotte het feit dat de door de SP.A-kopstukken gewenste quota ook onder de eigen achterban niet kunnen rekenen op een meerderheid. Onder de SP.A-kiezers sprak zich immers 56% tegen de invoering van quota uit en was slechts 33% voor. Dat betekent natuurlijk niet dat de SP.A-top van haar plannen zal afzien. Het zou immers niet de eerste keer zijn dat zij in haar streven om haar nieuwe kiezers te behagen, de traditionele aanhang in de steek laat.
|
|
Actualiteit
